4.000 funcionarios de universidades públicas verán mejorado su sueldo

Las seis universidades públicas y los sindicatos -UGT y CC OO- firmaron el jueves un nuevo convenio que mejora las condiciones de trabajo de 4.000 empleados del personal laboral de administración y servicios. Tras este acuerdo, sus salarios -que llevaban cuatro años estancados- mejorarán de un 5% a un 8%, hasta equipararse a los del resto del personal de la Comunidad de Madrid.

El nuevo convenio aporta la flexibilización de la contratación del personal y permite que en los procesos de selección las gerencias universitarias tengan más facilidad para contratar, y las universidades, mayor capacidad de decisión a la hora de organizar sus puestos directivos.

Incorpora también mejores prestaciones sociales que ayudan a conciliar la vida laboral con la familiar. Por ejemplo, será posible que las madres acumulen las horas de lactancia a continuación de la baja por maternidad. Recoge la incorporación de la jubilación parcial con contrato de relevo y refleja las figuras de acoso sexual y acoso moral y psicológico en el régimen disciplinario. Otra novedad es que se regula la movilidad de los empleados entre las seis universidades públicas de la región.

Sin la Comunidad

En la negociación, que ha durado 15 meses, no ha participado la Comunidad de Madrid, lo que censuraron los firmantes. En el anterior convenio, la consejería sí estuvo presente.

Según Francisco García, de CC OO, la consejería no puede seguir dando la espalda a la educación universitaria: "Antes este convenio tenía tres patas: las universidades, los sidicatos y el Gobierno regional como garante de los acuerdos y financiador. Desde que está Luis Peral y Clara Eugenia Núñez, el Gobierno regional se ha retirado de las negociaciones y ha dado la espalda a las universidades públicas. Estamos muy satisfechos con las mejoras conseguidas, pero queremos recordar a la consejería que tiene una responsabilidad clara de financiación y debería haber estado presente".

En la firma estuvieron presentes los rectores de cuatro universidades y dos vicerrectores, que señalaron que el acuerdo, que estará vigente hasta julio de 2009, había sido posible gracias a la voluntad negociadora, tanto de los centros educativos como de los sindicatos. La Consejería de Educación estuvo ausente en la firma de acuerdo del personal de administración y servicios. La Consejería de Educación aseguró entonces que lo hacían "por respeto a la autonomía universitaria".