Recorte de trabajadores temporales en España

Sólo los empleados con un contrato temporal tienen motivos, dijeron ayer fuentes de la compañía, para temer por su trabajo en las instalaciones de Ericsson en España, según informó la compañía sueca. El plan de ajuste anunciado ayer en Estocolmo no tendrá grandes repercusiones en la plantilla española, formada por 3.400 trabajadores, porque la empresa no posee una estructura industrial en el país, pero sí se adecuarán los contratos eventuales a la carga de trabajo de cada momento.

Los empleados de Ericsson en España están dedicados a las actividades comerciales y a los centros de investigación, pero la compañía no cuenta con una estructura industrial desde que en el año 1998 segregó el negocio de SCI Systems (300 trabajadores).

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