Acuerdo en Telefónica.
La dirección de Telefónica y el sindicato de Teléfonos de UGT llegaron ayer a un principio de acuerdo de convenio colectivo que contempla los siguientes puntos: creación de 1.700 puestos de trabajo más ochocientos para reconversión de personal excedente (telefonistas y vigilantes), garantía de empleo frente a las innovaciones tecnológicas, aumento del 11%, sobre masa salarial, revisión semestral según el Acuerdo Nacional sobre Empleo, reducclón y control de las horas extraordinarias, jubilaciones anticipadas, vigencia de un año, cláusulas de no discriminación por razones de sexo o estado civil, revisiones oculares semestrales para el personal que trabaja en pantalla y formación y promoción.
